akụkọ_ọkọlọtọ

akụkọ

Ihe ndị na-enye nri ike (power feeders) abụghị naanị ime ka ọrụ gị dị mfe, ha nwekwara ike ịgbanwe usoro ọrụ osisi gị, na-eme ka arụmọrụ, ịdị mma na nchekwa dịkwuo mma. Ọ bụ ezie na a maara nke ọma na arụmọrụ ha n'ịhazi ọrụ, ịhọrọ ihe na-enye nri kwesịrị ekwesị site na ọtụtụ ihe na-enye nri dị iche iche dị mkpa iji mezuo uru ndị a.

Ike nke ọkọnọ na-aga n'ihu:

Cheedị echiche igwe nke na-enye ihe nri mgbe niile na nrụgide na ọsọ na-aga n'ihu. Nke ahụ bụ ike nke ihe nri ọkụ eletrik. Ngwaọrụ ndị a nwere onwe ha na-ewepụ enweghị nkwekọ nke nri aka maka nsonaazụ ọrụ osisi dị mma ma zere oke nrụgide ngwaọrụ. Kwuo ka ihe ndị na-adịghị mma na-aga nke ọma ma kelee nke ọma maka izi ezi zuru oke.

Mee mgbanwe dịka mkpa gị si dị:

Ma ị na-achọ nnukwu ebe mmepụta ihe ma ọ bụ paradaịs ọrụ osisi nkeonwe, e nwere ihe na-enye ọkụ eletrik nke dabara gị. Anyị na-enye ọtụtụ nhazi, nke na-ejikarị rollers atọ ma ọ bụ anọ, iji jikọọ na igwe dị mkpa dịka ihe na-akpụ spindle, planer na table washers nke ọma, nke na-enye gị ohere ibuli ọrụ gị gaa n'ọkwa ọzọ.

Ụzọ dị nchebe karị isi rụọ ọrụ:

Nchekwa dị oke mkpa nye ndị ọrụ osisi ọhụrụ na ndị nwere ahụmịhe. Ndị na-enye ọkụ eletrik na-eme nke ọma n'akụkụ a, na-echebe aka ha pụọ ​​na mma agha. Njirimara a na-adọrọ mmasị karịsịa nye ndị ọrụ osisi ọhụrụ. Njikọta nke ihe na-enye nri na igwe na-eme ka nchekwa onye ọrụ dịkwuo mma.

Emebere maka Arụmọrụ:

Ihe oriri ọ bụla nwere ike ịrụ ọrụ na-adabere na usoro nkwado siri ike iji hụ na ọ kwụsiri ike ma nwee ọnọdụ ziri ezi. Ọrụ ya bụ isi sitere na moto ọsọ a na-agbanwe agbanwe na sistemụ nnyefe a pụrụ ịdabere na ya nke na-akwali ihe ndị a. Nke a na-eme ka nnyefe ihe dị nro ma dịkwa mfe ịchịkwa, nke dị mkpa maka nsonaazụ na-aga n'ihu na nke dị elu.

Itinye ego na nri mmanya kwesịrị ekwesị bụ itinye ego na arụmọrụ, ịdị mma, na nke kachasị mkpa, nchekwa. Site n'ịghọta uru ya na ihe ndị dị mkpa, ị nwere ike ime mkpebi amamihe dị na ya ma nweta ahụmịhe nke ikike nke inye nri mmanya akpaaka na ụlọ ọrụ ọrụ osisi.


Oge ozi: Eprel-30-2025